Расстаться, чтобы работа началась

В моей практике было несколько случаев, когда приходилось завершать регулярные занятия, чтобы клиент начал выполнять домашние задания. Люди часто ждут чуда от нашей встречи. И чудо случается, но только тогда, когда человек доверяется мне в полной мере, выполняет задания и позволяет новым привычкам вытеснять старые. В начале шестой встречи, как и пять предыдущих, эта клиентка, женщина средних лет, ждала, что изменения в общении проявятся сами по себе. Приходя на очередное занятие, она старалась избегать разговоров о ходе домашней работы или оправдывала свое бездействие нехваткой времени, сил, бытовыми неудобствами, с которыми занятия речью несовместимы и пр. Я, похоже, застиг ее врасплох, когда в начале шестой встречи предложил ей начать самостоятельную работу прямо на занятии. Она сделала краткую попытку выполнить уже знакомое упражнение без моего руководства и остановилась. Я предложил закончить занятие и прервать регулярные встречи до момента, когда она начнет делать самостоятельную работу. Примерно через неделю она написала мне смс, что начала заниматься по нашей программе. Еще через несколько дней мы созвонились и пришли к системе дистанционных отчетов и разовых консультаций по мере необходимости. Интенсивность процесса у каждого своя и для наибольшей эффективности порой требуется создать особые, уникальные условия. Решение этой профессиональной задачи считаю важной составляющей работы персонального тренера и консультанта.

ОДНА ВСТРЕЧА РЕШАЕТ МНОГОЕ

Мне известны случаи, когда оказывалось достаточно лишь одной встречи, чтобы помочь человеку справиться с застарелой проблемой. Ко мне пришла женщина старше средних лет с запросом сделать речь ярче, и чтобы голос не уставал. Короткой беседы оказалось достаточно, чтобы услышать особенности ее голоса и наметить примерный путь решения проблемы. Я дал ей нужные рекомендации с пожеланием, чтобы она выполняла задание самостоятельно. Позвонил ей где-то через месяц, и она рассказала об успехах в выполнении моего задания, услышал я и положительные изменения в звуке ее голоса. Учитывая, что наиболее успешное освоение навыков происходит у человека в возрасте до 30-35-ти лет, я считаю это примером своего профессионального успеха. Решение было найдено оперативно и точно. И подошло именно этому клиенту не только физиологически, но и психологически, поскольку работа, по ее словам, была регулярной.